Lectures | Intercultural Training

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Saviez-vous que développer des compétences interculturelles peut transformer vos interactions professionnelles ? 🌍
Une meilleure compréhension des différences culturelles permet de renforcer la collaboration, de réduire les malentendus et de créer des environnements inclusifs où chacun trouve sa place.
Dans un monde globalisé, l’interculturalité n’est pas seulement un atout, c’est une véritable nécessité.

💡 Astuce : Organisez une formation interculturelle pour vos équipes et constatez l’impact positif sur leur dynamique !

Amour sans frontières ? Quand les cultures tracent ou effacent les lignes

On dit souvent que l’amour ne connaît pas de frontières. Pourtant, dans de nombreuses sociétés, il est surveillé, encadré, parfois même...

20 mai2 min de lecture

Étrangers d’ici ou d’ailleurs : comment les cultures façonnent notre regard sur l’autre

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12 mai2 min de lecture

Tic Tac, Tic Tac

« Oh, mais cette histoire est vieille, elle date d'il y a trois ans ! » « Trois ans ? Mais ce n'est pas si vieux que ça ! » Vous avez...

13 avr.3 min de lecture

Et bam ! Le génie caché des onomatopées

Ah, les onomatopées ! Ces petits mots espiègles qui bondissent dans nos conversations pour ajouter une touche sonore bien méritée. Vous...

4 avr.2 min de lecture

Insultes et préjugés : ce que nos offenses disent de nous

⚠️ Avertissement : Cet article contient des insultes et des expressions potentiellement offensantes utilisées à des fins d'analyse...

27 mars3 min de lecture

Astuce du mois : Adaptez vos pratiques interculturelles 🌍

Saviez-vous que l’interculturalité joue un rôle crucial dans la résolution de conflits professionnels ? En adoptant une approche axée sur l’écoute active et la reconnaissance des différences culturelles, vous pouvez désamorcer des tensions et favoriser une communication plus efficace.

💡 Astuce : Incorporez des moments de partage culturel dans vos réunions d'équipe. Demandez à chacun de présenter une coutume ou une habitude issue de leur culture. Cela stimule la curiosité, crée des liens et encourage un climat de travail inclusif.

Qui suis-je?

Experte en communication interculturelle, éducation et innovation, je conçois des solutions adaptées aux défis d’un monde en constante évolution. Mon parcours diversifié, combinant interprétation juridique, recherche et formation professionnelle, s’appuie sur une perspective multilingue et multiculturelle. J’accompagne des organisations dans l’analyse des impacts technologiques et le développement de compétences interculturelles, notamment dans les domaines du droit, de l’éducation et de l’intelligence artificielle.

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